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HERRAMIENTAS PARA BÚSQUEDA LABORAL FINALIZADO EL CURSO

Cuando egreses es importante que actualices tu CV y lo ingreses a los distintos sitios web de ofertas laborales online para postular a cargos relacionados con tu formación.

¿CÓMO HACER TU
CURRÍCULUM VITAE?

¿CÓMO PREPARAR TU ENTREVISTA LABORAL?

  • Cuando te citen a entrevista, pregunta para qué cargo y anota el nombre de la persona que te va a entrevistar.
  • Pregunta si debes llevar algún tipo de documentación.
  • Prepara tu entrevista; recuerda que el seleccionador va a hacerlo también.
  • Conoce todo lo que puedas de la empresa, y estudia tus aptitudes, tu experiencia y tu formación.
  • Lleva tu currículum y conócelo perfectamente, ya que se basarán en él
  • Realiza un punteo de tus puntos débiles y prepara argumentos para explicarlos y/o defenderlos
  • Cuida tu presentación personal: escoge bien tu vestimenta, evita ropa llamativa y no vayas con anteojos oscuros.
  • Asiste solo (a).
  • Llega con anticipación, 5 a 10 minutos antes.
  • Saluda al entrevistador con un “Buenas tardes/ Buenos días”, haciendo siempre contacto visual.
  • Siéntate cuando te lo indiquen, y hazlo cuidadosamente (ni al borde de la silla, ni recostado sobre ella).
  • Mira al entrevistador a los ojos y deja que él (ella), tome la iniciativa con las preguntas.
  • Cuida tu lenguaje corporal: por ejemplo, no pongas los codos encima de la mesa del entrevistador. La actitud correcta es de respeto por la situación de entrevista.
  • Piensa antes de contestar y hazlo clara y brevemente, evitando los monosílabos.
  • Si te preguntan sobre ti mismo(a), enfatiza tu formación, experiencia y resultado de tus trabajos.
  • Muestra entusiasmo por el trabajo al que postulas.
  • No hables mal de las empresas en las que has trabajado.
  • No te niegues a responder preguntas.
  • No hagas preguntas sobre beneficios o del sueldo en la primera entrevista.
  • Expresa tu agradecimiento.

POSIBLES PREGUNTAS QUE TE
PUEDEN PLANTEAR

  • Háblame de ti mismo
  • Cuéntame una anécdota de tu vida en la que resolvieras con éxito una situación problemática
  • ¿Qué gana la empresa si te contrata a ti en lugar de a otro candidato?, ¿Qué elemento diferencial aportas?
  • ¿Te gusta trabajar con gente o prefieres trabajar solo?
  • ¿Cuál fue la decisión más importante que adoptaste en el pasado?
  • Defínete con cinco adjetivos calificativos. Justifícalos.
  • ¿Qué has aprendido de tus errores?
  • ¿Cómo te insertas en un equipo de trabajo?
  • ¿Qué aprendiste durante tus trabajos anteriores? ¿Qué funciones desempeñabas?
  • ¿Cuál de tus trabajos previos te ha gustado más/menos? ¿Por qué?
  • ¿Cómo te llevabas con tus compañeros y con tus jefes?
  • ¿Cuál fue la situación más desagradable en que te viste? ¿Cómo la enfrentaste?
  • ¿Con quién vives?
  • ¿Tienes novia (o) – esposa (o)?
  • ¿Qué haces en tu tiempo libre?
  • ¿Cuáles son tus aficiones favoritas?
  • ¿Qué asignaturas te gustaban más/menos y en cuáles sacabas mejores/peores notas?
  • ¿Cuál fue la experiencia más gratificante durante tu vida como estudiante?
  • ¿Piensas ampliar tus estudios de alguna manera?
  • ¿Qué cursos de corta duración has realizado?, ¿Qué te motivó a realizarlos?
  • ¿Qué sabes acerca de nuestra empresa?
  • ¿Qué te atrae de ella?
  • ¿Estarías dispuesto (a) a trasladarte a vivir a otra ciudad, a otro país, o a viajar con frecuencia?
  • ¿Cuáles son tus puntos fuertes y tus puntos débiles para este puesto?
  • ¿Qué te ves haciendo dentro de cinco años?
  • ¿Cuáles son tus expectativas de renta?
  • ¿Cuándo podrías incorporarte al trabajo?

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